Standard našeg djelovanja
Usklađenost opisuje pridržavanje primjenjivih zakona, specifikacija, normi i internih smjernica koje su temelj naših poslovnih aktivnosti. Naš Kodeks ponašanja (Code of Conduct) obvezujući je standard za poslovne aktivnosti svih zaposlenika Festa i odražava naše razumijevanje zakona i vrijednosti.
Festo od svojih poslovnih partnera također očekuje da se pridržavaju ovog standarda. Uz naš Kodeks ponašanja minimalni standardi definirani u Kodeksu ponašanja za poslovne partnere određuju koja ponašanja smatramo prikladnima i važnima za bilo koju vrstu poslovne aktivnosti.
Naš Ured za usklađenost podržava provedbu Kodeksa ponašanja u cijelom svijetu i točka je kontakta za sva pitanja koja naši klijenti i zaposlenici mogu imati u tom kontekstu.
Usklađenost u Festu
Usklađenost bi trebala štititi od neprikladnoga i nezakonitog ponašanja (prevencija) te posljedično objašnjavati, ocjenjivati i sankcionirati takvo ponašanje (reakcija). Za sve prekršaje bit će izrečene odgovarajuće sankcije (nulta tolerancija).
Zaštita obuhvaća našu najvredniju robu i naše poslovne aktivnosti, uključujući naše međusobne odnose. To uključuje klasična područja usklađenosti: korupciju, imovinsku štetu, kartele/sporazume i organizacijsku kulturu. Ostala područja relevantna za usklađenost uključuju npr. porezno pravo, izvoz/carinu, kvalitetu i okoliš, zaštitu podataka i radno pravo. Odgovarajući odjeli odgovorni su za ta dodatna područja, uključujući relevantno upravljanje rizikom (npr. porez na dobit za usklađenost s porezom).
Festo je stoga implementirao sustav upravljanja usklađenošću (CMS) koji uključuje sva potrebna načela, procese i mjere za osiguravanje usklađenosti sa specifikacijama i zakonima u navedenim klasičnim područjima usklađenosti. Festo CMS provjerili su vanjski revizori prema njemačkom standardu IDW PS 980 i potvrdili da je primjeren i učinkovit.
Vaši su nam komentari važni
Želimo živjeti u skladu s vlastitom tvrdnjom da se kontinuirano poboljšavamo kao društvo koje uči. Ako nam želite dati informacije o lošem ponašanju ili bilo kakvom kršenju našeg Kodeksa ponašanja, obratite se našem Uredu za usklađenost ili – u slučajevima kršenja ljudskih prava i okoliša – Službi za korporativnu odgovornost. Alternativno nam se možete obratiti sigurno i anonimno preko našeg portala za zviždače.
Vaše izvješće o usklađenosti
Zašto treba podnijeti izvješće o usklađenosti?
Festo svojim zaposlenicima i poslovnim partnerima želi biti privlačan poslodavac i pouzdan poslovni partner. U smislu poduzeća koje uči, želimo kontinuirano poboljšavati svoje radne procese i ponašanje. Vaši nam komentari u tome pomažu.
Kakvi nam izvještaji pomažu?
Evidentiraju se izvješća o usklađenosti u vezi s kršenjem zakona, internih propisa i Kodeksa ponašanja te se provode ispravci ili poboljšanja.
Kako funkcionira izvješće o usklađenosti?
Ako imate dojam da bi naše poslovno ponašanje moglo biti u suprotnosti s našim Kodeksima ponašanja ili možda nije u skladu s primjenjivim zakonom, obratite nam se preko navedenih podataka za kontakt. Cijenimo otvoren pristup.
Međutim, ako želite, možete poslati i anonimni komentar – npr. odabirom anonimne e-adrese ili anonimno i sigurno preko našeg portala za zviždače. Ako bude bilo potrebno razjasniti pojedinosti, možemo vam se javiti izravno ili anonimno preko e-adrese ili portala zviždača i postaviti vam pitanja.
Uputite nam komentare anonimno i sigurno:
Zahvaljujući našem sustavu zviždača zaposlenici i vanjske treće strane diljem svijeta imaju priliku objavljivati izvješća o mogućim nedoličnim ponašanjima pojedinih zaposlenika grupe Festo na različitim jezicima.
Konfliktni minerali
U Demokratskoj Republici Kongo i susjednim zemljama rudare se sirovine koje se mogu upotrijebiti za financiranje nasilnih sukoba, zbog čega su ti materijali poznati kao „konfliktni minerali“. Imajući to na umu, nastojimo ne kupovati materijal koji dolazi iz regije Kongo.
Festo je dužan otkriti izvore opskrbe unutar opskrbnog lanca. To ispunjavamo u sklopu svojih mogućnosti stavljanjem na raspolaganje trenutačnog CMRT-a (Conflict Minerals Reporting Template). Ako imate pitanja, obratite se lokalnoj tehničkoj podršci .