Za vašu kompaniju produktivnost znači uvek biti u toku sa tehnologijom. Drugi važan faktor je kontinuirana optimizacija vaših procesa. I naravno, pravi zaposleni moraju biti dostupni za prave zadatke.
U vremenima digitalizacije i brzih promena radnih okruženja, vaši zaposleni moraju pratiti stalne tehnološke promene. To zahteva celoživotno učenje i kontinuirani razvoj veština.
Saznajte kako vam možemo pomoći da povećate svoju produktivnost i konkurentnost zahvaljujući kvalifikovanom i motivisanom osoblju.
Pet dobrih razloga za obuku zaposlenih
Pronalaženje/zadržavanje pravih ljudi
Dobro osposobljeni zaposleni su redak resurs gotovo svuda u svetu. Kada nema dovoljno osposobljenih radnika, to može uticati i na produktivnost i konkurentnost, ali i usporiti celokupni radni postupak.
Osposobljavanjem svojih zaposlenih možete izbeći ove probleme.
Celoživotno učenje
Kontinuirani tehnološki napredak znači da poslovi postaju sve složeniji. Od većine zaposlenih traži se više od onoga što su naučili tokom svog obrazovanja. Zato moraju kontinuirano razvijati svoje veštine i sticati specifična znanja koja se uklapaju u njihov trenutni opis posla.
Dobro osposobljeni zaposleni su sretniji i produktivniji!
Dostignuće = priznanje + motivacija
Mogućnost za stručno usavršavanje je znak da prepoznajete i cenite svoje zaposlene. Osposobljeni zaposleni osećaju se cenjenim i zato su odaniji svojim poslodavcima. Prave manje grešaka i povećavaju svoju efikasnost.
Megatrendovi i nove tehnologije
Megatrendovi poput digitalne transformacije još više zbližavaju ljude i tehnologiju. Da bi bili spremni za takve izazove, ljudi moraju da preuzimaju ključne uloge kao rešavaoci problema, donosioci odluka i inovatori.
Obuka se isplati
Ulaganja u mašine nikada nisu problem, ali isto se ne može reći za kurseve obuke! Ipak, i jedno i drugo je opravdano. Postoje alati i KPI-ji koji mogu da mere individualni uspeh u učenju i dokažu da se ulaganje u osposobljavanje isplati.
Obuka iz industrije – za industriju
Industrijska DNK
Mi smo vodeći pružalac tehnologije automatizacije, ali i predvodnik na svetskom tržištu tehničkog obrazovanja. Ova jedinstvena kombinacija industrije i obrazovanja garantuje prilagođenu i praktičnu obuku usmerenu na temeljne veštine u tehnologiji automatizacije. Ponosni smo što nudimo seminare sa tom jedinstvenom „industrijskom DNK“.
Vaši ciljevi su naši ciljevi: povećati vašu produktivnost i konkurentnost!
Pokretačka snaga u tehničkom obrazovanju
Kada smo krajem 1950-ih uveli pneumatiku kao novu tehnologiju, mnogi u Nemačkoj još nisu bili čuli za nju. Ali brzo je postalo jasno da bi mogla revolucionizovati automatizovanu proizvodnju. Ubrzo nakon toga, zamoljeni smo da održimo predavanje na temu „Uvod u pneumatiku“ za Udruženje nemačkih inženjera (VDI). Nakon predavanja usledila su tri sata pitanja i odgovora, zbog čega smo shvatili da najbolja tehnologija ne može biti uspešna, a da njome ne ovladaju ljudi! Potražnja za kursevima obuke je rasla, pa je 1970. godine osnovano naše prvo odeljenje za obuku. Ova oblast se kontinuirano razvijala, a nastaviće da se razvija i u budućnosti. Ponosni smo što vam možemo ponuditi sveobuhvatna rešenja za obuku u oblasti proizvodnje i automatizacije. Naravno, i dalje nudimo osnovne seminare u oblasti pneumatike, ali vas i pripremamo za izazove digitalne transformacije.
Usmerenost na industriju
Sa našim programima osposobljavanja i sertifikovanja iskoristićete iskustvo koje smo stekli u sopstvenoj industrijskoj praksi. U poređenju sa drugim pružaocima obuke, ovo praktično iskustvo nam daje dublje razumevanje vaših izazova. Naši treneri imaju iskustvo u industriji i obrazovnu stručnost.
Bazirana na kompetencijama
Naš koncept obuke se bazira na veštinama i zato je usmeren prema potrebama industrije i radnih uloga. To znači da su rezultati obuke jasno vidljivi svim dioničarima, jer lista veština „pre i posle“ čini povrat ulaganja u obuku transparentnijim. Deo toga je praktična obuka sa industrijskim komponentama koja olakšava prenos novih veština u radnu svakodnevicu.
Širom sveta
Bez obzira na mesto na kojem su vam naši kursevi obuke potrebni – kontaktirajte nas i naći ćemo najbolje rešenje. Naši kursevi obuke prilagođeni su lokalnim jezičkim i kulturnim zahtevima i na taj način omogućavaju sprovođenje projekata obuke u kompaniji na svim vašim lokacijama.