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Un mode de vie et des pratiques d'exploitation durables sont la base d'une cohabitation orientée vers l'avenir sur notre Terre. L'association de l'économie et de l'écologie est un travail qui s'étend sur plusieurs générations et relève de la responsabilité de tous. Par responsabilité d’entreprise (RE), nous entendons notre contribution économique, écologique et sociale au développement durable. Les contenus essentiels de notre stratégie de durabilité sont donc fermement ancrés dans notre stratégie d’entreprise.
Par nos actions, nous voulons contribuer à la réalisation des 17 Objectifs de développement durable (ODD) des Nations unies (ONU). Adoptés par l’Assemblée générale des Nations unies à l’automne 2015, les ODD sont l’élément central de l’Agenda 2030, un plan d’action mondial visant à répondre aux grands défis de notre époque, ou encore à protéger notre planète. Les ODD ont également pour objectif de garantir que le développement économique soit en adéquation avec l’égalité sociale et les préoccupations écologiques.
Festo est l’œuvre de nombreuses mains, depuis des générations. Nous façonnons notre avenir grâce à notre indépendance financière en tant qu’entreprise familiale. Il s'agit là de notre mission. Ce faisant, nous impliquons toutes les parties prenantes (à savoir les clients, les employés, les fournisseurs et la société) dans la création commune et durable de valeur. Grâce à notre compétence en automatisation et enseignement technique, nous augmentons la productivité de nos clients et créons ainsi les conditions nécessaires pour un développement durable de l’économie, de l’environnement et de la société. Il s'agit là de notre exigence.
Dans notre rapport sur le développement durable 2022, nous documentons notre responsabilité globale à l’aide d’exemples de l’année 2022.
En mars 2020, notre conseil d’administration a adopté une stratégie de développement durable, qui fait depuis l’objet d’une mise à jour régulière. Aujourd’hui, cette stratégie de développement durable est encore plus étroitement liée à notre stratégie d’entreprise.
Une décision importante prise en 2022 a été de regrouper les thèmes de l’efficacité énergétique et de la protection du climat sur l’ensemble de la chaîne d’approvisionnement en un seul champ d’action, qui est désormais géré de manière globale. Le résultat fut une consolidation de six à cinq champs d’action dans la stratégie de développement durable.
L’identification des thèmes centraux et la définition des champs d’action se sont fondées sur les résultats d’une analyse des parties prenantes ainsi que l’observation de changements dans les domaines de la législation, de l’économie, de la politique, de la technologie, de l’énergie, de l’environnement et de la société. C'est sur cette base que nous contrôlons régulièrement notre orientation stratégique ainsi que nos objectifs et mesures de durabilité.
Champs d’action de notre stratégie en matière de développement durable
Au cours des prochaines années, Festo va réduire ses émissions de CO2de manière sensible. À partir de 2023, tous nos bâtiments en Allemagne, ainsi que nos sites de production et de logistique du monde entier, seront neutres en termes de CO2(scope 1 et 2). À partir de 2026, l’ensemble du groupe Festo sera neutre en termes de CO2Par la suite, nous continuerons à travailler sur des mesures d’économie d’énergie et sur la modification de nos techniques de chauffage afin de réduire continuellement les besoins de compensation.
Nous sommes partenaires de l'initiative Blue Competence. Blue Competence est une initiative de la VDMA (Association allemande des constructeurs de machines et d'équipements) visant à promouvoir la durabilité dans l'ingénierie mécanique et industrielle, mais aussi à faire connaître les solutions durables du secteur. Au travers de ce partenariat, nous nous engageons à respecter les douze principes de durabilité de la construction de machines et d'installations.
Les principes de durabilité de la construction de machines et d'installations (PDF)