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직무 프로필은 변화하고 있으며 산업 프로세스는 점점 더 효율적이면서도 기술적으로도 더 복잡해지고 있습니다. 이러한 발전에 발맞춰 그에 맞는 직업 교육이 필요합니다. 시대의 흐름에 따라 그에 맞는 적절한 전문 역량을 기르기 위해서는 기술 교육이 가장 중요합니다. 아래 스토리를 통해 교육 방법의 혁신과 당사의 기술 교육 및 직원 트레이닝의 계획에 대해 알아보실 수 있습니다.
자메이카: 기술 교육으로 미래 가능성을 창출
이를 위해 자메이카와 독일의 투자자들은 많은 인내가 필요했습니다. 하지만 이런 인내에는 그만한 가치가 있었습니다. 2018년 9월부터 젊은 엔지니어와 메카트로닉스 기술자들이 옛날 해적 항구였던 자메이카 킹스턴에서 교육을 받습니다. 신흥 카리브 국가의 경제 발전에 대한 희망을 주는 장소
직업의 변화
변화: 인더스트리 4.0은 산업 노동 환경과 관련 직업에 변화를 가져올 것입니다. 10년 또는 15년 전에는 상상할 수 없었던 많은 것들이 오늘날 이미 현실에서 구현되었거나 인더스트리 4.0의 목표로 추구되고 있습니다. 그러나 이것이 직원들에게 어떤 영향을 미칠까요? 이번 시리즈에서는 노동자/전문 노동자와 관련하여 알아보겠습니다.
새로운 것을 배우고 싶나요? 또는 새로운 학습 방법을 찾고있나요?
디지털화는 삶의 모든 영역에 스며들고 있습니다. 직업 교육도 그 영향을 받습니다. 이 변화는 얼마나 지속될까요? 몇 가지 새로운 주제만이 있나요? 아니면 더 많은 변화를 느끼고 있나요?
교사로서의 로봇 선생님
인류는 자신과 닮은 꼴인 로봇을 만드는데 엄청난 진전을 보이고 있습니다. 인공 지능은 일상 생활에서 점점 더 우리와 함께 하는 시간이 많아집니다. 심지어 교실과 다른 교육 현장에서도 로봇을 만날 수 있습니다.
현대의 학습은 창의적, 독립적 그리고 디지털적입니다.
저명한 스위스 교육자이자 사회 개혁가인 요한 하인리히 페스탈로치가 19세기 초에 머리, 마음, 손을 이용한 학습을 전파했을 때 세계는 다차원적 학습에 대해 아직 아무것도 몰랐습니다. 그러나 전체론적 접근의 비전은 당시 이미 태동했습니다. 그 이후로 삶은 훨씬 더 복잡해지고 복합적 과제를 완료하려면 복합적 방법이 필요해졌습니다.